一、公司简介
广西北部湾航空有限责任公司（以下简称“北部湾航空”），立足我国唯一的沿海自治区、西南门户广西，积极响应国家“一带一路”倡议，全心全意为广大旅客提供最佳的航空服务，是中国民航业内的一支新生力量。
北部湾航空于 2015 年 2 月 16 日正式运营，2021 年 12 月 8 日正式加入方大集团，由海航航空集团与广西壮族自治区人民政府合作建立，由海南航空控股股份有限公司与广西北投民航投资有限公司共同出资成立，注册资本 30 亿元人民币。
北部湾航空以南宁吴圩国际机场作为主运营基地，截止至 2023 年 3 月，北部湾航空运力规模已达 28 架，其中 11 架空客 A320、17 架 ERJ190，在飞航线 62条、通航城市 46 座。北部湾航空连续三年荣获中国年度最佳雇主的“中国年度优选雇主”与“南宁最佳雇主 TOP1”。
展望未来，北部湾航空将坚持以“提供最佳服务，确保飞行安全”为核心，本着“立足广西、服务全国、面向东盟”的服务定位，在保持广西本土化特色的同时，力争成为广西乃至中国对东南亚经贸往来和文化交流的“空中枢纽”，向着中国西南地区最大的航空枢纽和推动区域经济增长领军者的目标，高歌起航。
二、招聘岗位
客舱乘务员
三、工作城市
北部湾航空工作地点：南宁、海口、长沙
入职后根据公司生产需要、结合个人意愿及属地分配相关管理规定分配属地执行航班。
四、招聘要求
（一）乘务员招聘要求：
（1）学历：
①全日制统招学历人员：
大专及以上学历在校生（本科大三及专科大二以上）、应届生、往届生，专业不限，能按时取得或已取得相应学历毕业证书全日制本科及以上学历需提供学位证书）。
②非全日制学历人员：
面试时须已取得大专及以上学历。
（2）年龄：
①大专（含）以上：18 周岁（含）-25 周岁（含）。
②硕士（含）以上：27 周岁（含）以下。
（3）身高：
女性：163cm—175cm
男性：173cm—184cm
（4）体重标准（kg）：
女：[身高（cm）-110] *90%～[身高（cm）-110]*100%
男：[身高（cm）-105] *90%～[身高（cm）-105]*100%
（5）形象：
女性：五官端正，面容姣好，形象气质佳，裸露部位无明显疤痕、胎记及纹身。
男性：五官端正，形象气质佳，体格健康，裸露部位无明显疤痕、胎记及纹身。
（6）语言：
①外语：要求外语口语较为流利，日常交流无障碍，英语 CET4（含）以上优先。
②普通话：要求声韵母发音清楚，方言语调不明显。
五、招聘时间地点
（一）乘务员招聘时间：
（1）三亚航空旅游职业学院（一教 306 报告厅）：2023 年 4 月 3 日 09:00 －结束，初选考核，地址：三亚市天涯区凤凰路 218 号。
（2）三亚航空旅游职业学院（一教 306 报告厅）：2023 年 4 月 4 日 09:00 －结束，复选考核，地址：三亚市天涯区凤凰路 218 号。
（3）三亚航空旅游职业学院（一教 306 报告厅）：2023 年 4 月 5 日 09:00 －结束，终选考核，地址：三亚市天涯区凤凰路 218 号。
（二）着装要求及携带材料
（1）着装要求：
①面试期间不允许着浓妆，不允许佩戴假睫毛、不允许喷发际线粉、不允许佩戴美瞳隐形眼镜等装饰品，不允许穿着连裤袜、长筒袜（允许佩戴普通透明色隐形眼镜，其他与要求不符将不能进入考场）。
②男生着浅色衬衣、打领带、深色长裤、黑皮鞋，女生着浅色上衣、裙装（裙子在膝盖以上 3cm）、深色皮鞋（高跟鞋 3cm—5cm 最佳）。
③男、女生头发应不遮盖耳朵，女生盘头，露出额头。
（2）携带材料：
初复选需携带材料：
①1 寸电子证件照片 1 张（图像未经技术处理，存入手机）。
②身份证原件（未持有身份证原件，不予安排面试）。
终选需携带材料（以下材料请携带原件及复印件，并将原件储存为电子版使用 U 盘携带）：
①身份证原件、复印件（未持有身份证原件，不予安排面试）。
②1 寸电子证件照片 1 张（图像未经技术处理，存入手机）。
③英语等级证书（已经取得者提供）原件、复印件。
④学信网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件。
⑤毕业证原件、复印件。
⑥学位证（大专毕业生不需提供）原件、复印件。
⑦境外学历须携带毕业证、学位证、教育部留学服务中心国外学历学位认证中心认证的原件、复印件。
六、乘务员预报名简历投递二维码（专属通道）
请参加面试同学于 2023 年 4 月 1 日前完成预报名
微信公众号：北部湾航空招聘
（请关注“北部湾航空招聘”微信公众号点击“网申通道”-“乘务员报名”报名进行在线报名进入招聘系统。）
咨询电话：0771-5573990（工作日时间拨打）
七、人才补贴与薪酬福利待遇
一、人才引进补贴
北部湾航空 2020 年至 2022 年连续三年入选《南宁市产业发展急需紧缺人才企业名录》
（一）补贴标准须自 2020 年 1 月 1 日起首次在南宁市缴纳社保且与公司签订 3 年期限以上劳动合同，并符合以下任一条件：
1.全日制硕士研究生、高级技师、中级职称获得者，按合同期限每年度给予2 万元生活补助，最高可给予 10 万元生活补助（5 年）；
2.全日制本科毕业生、技师、初级职称获得者，给予 1 万元一次性生活补助。
二、双一流建设高校应届生来邕留邕工作学费补贴
（一）补偿对象：2018 年以后（含 2018 年）“双一流”建设高校和建设学科普通本科生和研究生应届毕业生。“双一流”建设高校和建设学科名单参照《教育部财政部国家发展改革委关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》。其中：毕业高校属“双一流”建设高校的，不限学科（专业）；毕业高校不属于“双一流”建设高校，所学学科（专业）必须是“双一流”建设学科（专业）。
（二）补偿费用标准：学费补偿额度按其在读期间应缴学费金额（不含杂费、住宿费）分学年确定，每学年本科不超过 8000 元、研究生不超过 12000 元。每学年实际缴纳学费和助学贷款金额低于补偿标准的，按照应缴学费金额补偿；每学年实际缴纳学费和助学贷款金额高于补偿标准的，按照该标准规定的最高金额补偿。
三、应届毕业生来邕留邕万元就业奖励支持政策
2022 年 6 月南宁市出台支持高校毕业生来邕留邕万元就业奖励支持政策，全日制专科（含）以上应届高校毕业生。按照每人每月 1000 元，给予最长 10个月、最高 1 万元的专项就业奖励。
四、应届高校毕业生交通补贴：
（一）补贴标准
按照区外高校每人 1000 元、市外区内高校每人 500 元的标准，给予一次性交通补贴，且每人只享受一次。
（二）补贴对象
1.2022 年—2025 年广西壮族自治区外、南宁市外广西区内普通高等学校应届毕业生（含全日制大专生、本科生、研究生以及由国家统一下达招生计划的非全日制研究生）。
2.2022 年—2025 年取得国（境）外学士及以上层次学历学位证书或高等教育文凭的留学回国毕业生。
五、强化住房租房支持
（一）给予求职免费住宿：打造 50 家以上人才驿站，配备家具家电等设施，对市外来邕求职的应届高校毕业生提供最长 7 天的免费“拎包入住”支持。
（二）给予就业租房补贴：对符合公共租赁住房、保障性租赁住房保障条件的应届高校毕业生，按规定安排住房；对符合公共租赁住房保障条件未能配租住房的应届高校毕业生，按照公共租赁住房货币补贴规定给予博士每月 600 元、硕士每月 300 元、本科和大专每月 150 元标准的租房补贴。
六、公司企业福利：
（一）六险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、住房公积金，公积金按广西区直最高比例 12%缴纳。
（二）带薪假期：带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等，除此之外还享受公司额外的奖励休假。
（三）福利机票：员工及直系亲属可申请海航航空集团内 12 家航司 2 折优惠机票、免费机票。
（四）职业发展：公平公正的晋级、在职培训、人才培养、内部人才流动及纵向晋升渠道。
（五）人文关怀：提供员工免费工作餐、提奖激励政策、法定节假日与生日福利、方威励志奖学金、孝敬父母金、年度体检、员工免费上下班车、丰富多彩的文体活动、员工特惠海外免税产品、提供员工互助基金、员工及家属医疗资助。
七、提供具有竞争优势薪酬待遇与晋升空间：
（一）航线布局飞行小时稳定：北部湾航空 2022 年度在册乘务员人均月度飞时 50 小时以上，进一步确保乘务员薪酬待遇稳定。
（二）晋升速度优势：北部湾航空乘务员平均飞行 3—5 年晋升为乘务长资格，同时乘务员培训开班速度快。
（三）提供具有竞争优势的薪酬待遇：
八、招聘声明
（一）如发现应聘人员在个人信息、学历证书、资质证明等方面弄虚作假，一经查实，立即取消应聘或录用资格并在我司人才库中列入不诚信名单，禁止参加海航航空集团任何招聘活动，在此过程中发生的一切费用和存在的风险由应聘者本人自行承担！
（二）北部湾航空乘务员招聘只接受应聘者个人报名，不接受任何学校、培训机构或中介机构组织的报名，我司从未委托任何个人、学校或者中介机构招聘任何人员。北部湾航空乘务员招聘接受所有符合条件的应聘者参加网络应聘及现北部湾航空场面试，应聘者不需要任何单位或个人的推荐，应聘者之间公平、公开竞争。乘务员招聘过程中不收取任何形式的推介费、介绍费、活动费、中介费等。
（三）欢迎广大应聘者及家属进行监督。任何假借北部湾航空招聘或其他名义组织面试、招收或培训乘务员的单位或个人均属假冒，请广大应聘者提高警惕。
海航航空集团投诉监督邮箱：hkjtsjjcb@hnair.com
北部湾航空投诉监督电话：0771-5573990
